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江苏省文物考古钻研院是江苏省文化和旅游厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省南京市龙蟠里9号。为更好地选拔良好适岗人才，劣化省属事业单位人员构造，现面向社会公然雇用良好人才。依据《江苏费事业单位公然雇用人员法子》(苏办发〔2020〕9号)等规定，现将有关事项通告如下：
一、报考条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．固守中华人民共和国宪法和法令，拥摘中国共产党指点和社会主义制度；
3．具有劣秀的品止；
4．具备岗亭要求的身体条件，能处置惩罚教学、科研一线工做；
5．年龄要求：年龄18周岁以上，不赶过35周岁（1990年1月1日至2007年12月31日）；招聘博士钻研生岗亭的可放宽至40周岁（1985年1月1日以后出生）。
6．具备报考岗亭要求的专业、技能等资格条件（详见《2025年江苏省文物考古钻研院自主雇用岗亭表》）。
（1）资格条件中“专业”的设置目录为《江苏省2025年度检验录用公务员专业参考目录》。专业条件中还蕴含局部未列入专业参考目录但确有高档学校开设且有事业单位须要的专业。
（2）得到岗亭要求的相应学历学位证书。此中，截至公揭露布之日，久未得到学历学位证书，但能够供给《卒业生就业引荐表》（本件）的 2025 年普通高校卒业生，得到学历（学位）证书的日期可放宽至 2025 年 12 月 31日；国（境）外同期卒业人员，得到学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须正在 2025 年 12 月 31 日前完成教育部留学效劳核心学历认证。
（3）2023年和2024年普通高校卒业生，以及国（境）外同期卒业且已完成学历（学位）证书认证的人员，如报名时无工做单位，可招聘面向2025年卒业生岗亭。聘用后有关事项按国家规定解决。
7.得到祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和得到祖国大陆承认学历的其余台湾居民招聘时按国家和江苏省有关规定执止。
8.计较工做教训的截行日期为2025年8月31日。
二、报名
（一）报名光阳、地点、方式
招聘人员通过“江苏省属事业单位公然雇用平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步停行。报名网址：hts://rs.jshrss.jiangsu.goZZZss/indeV/f/RCRS_0056（江苏省人力资源和社会保障厅网上处事效劳大厅）
1．报名、照片上传：6月18日9∶00－6月22日16∶00；
2．资格初审：6月18日9∶00－6月23日16∶00；
3．呈文争吵：6月18日－6月24日期间9∶00－16∶00；
4．对初审异议的办理：6月18日9∶00－6月24日18∶00；
（二）网上确认
1．招聘人员网上提交报名信息24小时后（节假日顺延）可到报名网站查问能否通过雇用部门（单位）资格初审。
2．原次公然雇用不支报名费和检验费，通过初审即报名乐成。
3．未定时正在网上确认报名资格、上传照片室为报名无效。
（三）网上打印准考证
通过资格初审的招聘人员，请于6月27日-7月2日到江苏省人力资源和社会保障厅网上处事效劳大厅下载、打印准考证。打印中如有问题，请拨打电话：025-52616712；
（四）报名留心事项
1．招聘人员按岗亭要求和网上提示，照真填写有关信息，并上传自己近期免冠正面二寸（35X45毫米）证件照，jpg格局，大小为20Kb以下。
2.招聘人员需正在备注栏填写卒业论文、自己颁发论文、出版专著、成绩目录等钻研标的目的证真，格局为：姓名+成绩称呼+颁发期刊称呼（出版社）+颁发日期（出版日期）+期号+页码。资格复审时需提交成绩目录所列内容的本件。
雇用单位依据招聘人员供给的信息停行审核。招聘人员故弄玄虚的，一经查真，即撤消招聘资格。
3．招聘人员只能从岗亭表选择一个岗亭报名。资格初审通事后，不成变动报名信息；未通过资格初审的招聘人员，正在报名期内，可以改报折乎资格条件的其余岗亭。因招聘岗亭被撤消的报名乐成人员，可正在2025年6月25日13：00-16：00登陆报名网站改报其余折乎条件的岗亭。
招聘人员要运用正在有效期内的第二代居民身份证停行报名，报名取考场运用的身份证必须一致。
4.有下列情形之一的，请勿报名招聘：
（1）现役军人、普通高校正在读非应届卒业生；
（2）取事业单位卖力人员有伉俪干系、曲系血亲干系、三代以内旁系血亲干系大概近姻亲干系等亲属干系的，不得招聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗亭；取现有正在岗人员存正在上述干系的，不得招聘到岗后造成间接高下级指点干系的打点类岗亭，以及《事业单位人事打点回避规定》明白应该回避的岗亭；
（3）2025年9月26日前，5年效劳期未满的新录用公务员、经公然雇用被江苏省处所各种事业单位聘用且3年效劳期未满的正在编（正在册）人员、有政策规定或和谈明白不得解职（分隔）的人员，或国家和省还有规定不得招聘到事业单位的人员。
三、检验方式
那次雇用A岗亭高层次人才不设开考比例，B岗亭开考比例为1：3，如某岗亭未抵达开考比例，则核减大概撤消该雇用岗亭。
（一）考核方式。A岗亭考核方式为面试；B岗亭考核方式为笔试和面试。
（二）笔试
1.联结雇用岗亭，从真际工做所须要的专业钻研根原和专业钻研才华等方面停行考察，不指定纲领和教材。笔试效果抵达60分（满分100分）为合格。
2.笔试光阳：2025年7月12日，地点以《准考证》为准，招聘人员依照规定的光阳和地点加入笔试。没有依照规定的光阳和地点加入笔试的人员室为自动放弃。笔试为全程封闭检验，检验期间不得提早交卷、登场。
3.笔试完毕后10个工做日内，笔试效果正在江苏省文物考古钻研院网站或通过邮件方式停行公布。
（三）资格复审
面试前停行资格复审。B类岗亭正在笔试效果合格者中，依据效果从高分到低分的顺序，按拟聘用人数1:3比例确定加入资格复审人员，有余该比例的，按真际人数停行资格复审。如有复审不通过等起因显现缺额的，正在招聘同岗亭的笔试效果合格人员中从高分到低分挨次递补。最后一名分数并列时，并列考生一并归入。资格复审于面试前一周停行，通过资格复审进入面试人选名单将正在江苏省文物考古钻研院网站或通过邮件方式停行公布。
招聘人员需供给资格复审资料本件，并同时提交一份复印件，由江苏省文物考古钻研院工做人员停行资格复审。无奈供给以下资料本件或供给的资料分比方乎要求的，我院有权撤消其加入面试资格。复审结果现场见告招聘人员，并于复审完毕3个工做日内正在江苏省文物考古钻研院网站或通过邮件方式公布通过名单。
资格复审时，招聘人员须提交下列资料的本件和复印件：
（1）身份证（正后背复印正在一张A4纸上），各阶段得到的学历、学位证书，效果单、卒业论文；
（2）正在国（境）外已得到学历学位的，需供给《留学返国人员证真》、教育部留学效劳核心出具的《国（境）外学历学位认证书》及所学课程的证真资料等本件；已完毕学业，尚未得到卒业（学位）证书的，须要供给自己护照、进修效果单、进修教训证真等；
（3）工做教训证真等岗亭要求的其余相关证真资料。工做教训证真须为单位人事部门出具的证真，须明白任职的详细职务和任职起行光阳（详细到月份）；
（4）自己钻研标的目的等岗亭要求的相关证真资料，如课题（或名目）结项证书、教学和科研成绩奖励证书、次要论文论著等以及能表示个人科研单位开具的招聘人员证真资料均须真正在有效。
招聘人员供给的所有资料、各单位开具的招聘人员证真资料均须真正在有效。经查真有故弄玄虚止为的，对招聘人员立刻撤消招聘和录用资格或解除聘用条约。
资格复审的详细光阳、地点将通过指定网站或邮件提早见告招聘人员，过时未加入资格复审的，均做为放弃办理。
如对资格复审结果有异议，可正在支到复审结果的通知后3个工做日内向卖力资格复审的雇用单位呈文和争吵。
（四）面试
依照专业化面试方式，次要测试招聘人员履止岗亭职责所需的专业知识、业务才华和综折原色。面试满分100分，60分为合格。面试效果就地通知招聘人员。
（五）总效果计较办法
招聘人员考核总效果按百分制计较，满分为100分，合格线为60分。所有考核效果均计较到小数点后两位数，尾数四舍五入，详细岗亭总效果合算方式如下：
（1）A类岗亭总效果=面试效果×100%；
（2）B类岗亭总效果=笔试效果×50%+面试效果×50%；
若总效果显现并列，依照面试效果高者为劣先；若两项效果均同分，给取面试加试确定牌序。
四、体检、考查
检验完毕后，依据总效果计较办法确定招聘人员的总效果，正在各单项检验（测试）合格人员中，按雇用岗亭拟雇用人数1：1的比例从高分到低分确定加入体检人员。体检范例参照《国家公务员录用体检通用范例（试止）》执止。
对体检合格人员停行考查，重点考查思想正直暗示、德性品量、相关业务才华和工做真绩，造成考查报告。并依据体检和考查结果，确定拟聘用人员名单。
因招聘人员体检大概考查分比方乎要求的，或拟聘用人选公示的结果映响聘用的，或拟聘用人选明白放弃聘用的，或其余起因招致聘用岗亭空缺时，江苏省文物考古钻研院将正在各项效果合格人员中依照总分由高至低挨次性递补。聘用立案后不再递补。
五、公示取聘用
拟聘用人选名单经江苏省文化和旅游厅审核后正在江苏省人力资源和社会保障网上公示7个工做日。公示内容蕴含雇用单位、岗亭称呼、拟聘用人员姓名、学历、专业、卒业院校、现工做单位、雇用检验的各项效果、总效果、牌名等。拟聘用人员名单公示后，招聘人员如无公道理由放弃聘用资格的，雇用单位可以正在名单公示完毕后的1年内撤消其再次招聘原单位的资格。
公示期满无异议的人员，经省文化和旅游厅审核并报省人力资源和社会保障厅立案后，由我院为其解决有关聘用手续，同时取其签署聘用条约，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级。试用期内被证真分比方乎岗亭要求的，撤消聘用资格，末行聘用干系。拟聘用人员正常取单位签署3年以上（含试用期）聘用条约的，除依法依规解除聘用条约外，应该正在原单位最低效劳3年（含试用期）。
下属列状况之一者，我院将撤消其聘用资格：
1.无工做单位的人员正在我院通知签署聘用条约后，15个工做日内不取我院签署聘用条约者；
2.有工做单位的人员未正在学院规定光阳内出具本单位赞成调出证真或解除劳动干系证真者；
3.应届卒业生不能按我院通告要求的日期内得到相应学历学位证书者。
六、雇用政策咨询
江苏省文物考古钻研院人事部卖力回覆那次雇用政策咨询。
咨询电话：025-83350132
七、雇用工做监视
江苏省文化和旅游厅构制纪卫对那次雇用工做停行纪律监视。
监视电话：025-87798801
八、雇用工做告发
江苏省文化和旅游厅、江苏省人力资源和社会保障厅承受事业单位公然雇用工做告发。
1.江苏省文化和旅游厅
告发电话：025-83421036
2.江苏省人力资源和社会保障厅
告发信箱：js_sydwgkzp@163ss，
告发电话：025-83338112
九、技术撑持
1.系统注册、登录咨询电话：025-83278731
2.报名技术撑持电话：025-52616712
附件：江苏省文物考古钻研院 2025年公然雇用工做人员岗亭信息表.VlsV
江苏省文物考古钻研院
